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外省考生都来竞争?2020河南省公务员考试招录前瞻—焦作地区考情分析

2020-02-13 09:00:51 来源:格燃教育 http:www.ranvip.com

  2020河南省公务员考试岗位申报已结束,预计3月初发布公告,小编根据2019年河南省考招录情况对各地市的考情进行分析,包括招录岗位、学历要求、专业限制、进面分数线等供大家参考。今天为大家带来的是焦作地区的考情分析。(其他地市考情分析将陆续更新)

  对于焦作的考生来说,去年绝对是机会难得的一年。2019年河南省考焦作地区招录人数位居省内第二,仅次于南阳。招录市属热门岗位也较多,涉及统计局、宣传部、组织部、司法局等等,不仅吸引了周边地市的考生报考,甚至不少外省考生,例如离焦作最近的山西考生,都加入到了焦作岗位的争夺中。去年焦作的岗位到底有多“好”?哪些岗位竞争最激烈?接下来小编就为大家进行分析。

  一、焦作地区招录情况

  1、招录人数

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  2019年河南省公务员考试焦作地区198家单位招录693人,其中乡镇政府招录124人,公安系统招录17人,法院招录49人,检察院招录5人,纪委招录191人,市属及其他岗位123家单位招录307人。

        从招录岗位上看,市属及其他岗位几乎占据了焦作岗位的“半壁江山”,其中街道办事处招录102人,焦作市属岗位招录97人,孟州市属岗位招录23人,沁阳市属岗位招录25人,温县县直岗位招录21人,武陟县县直岗位招录14人,博爱县县直岗位招录25人。小编也整理了具体各地招录的岗位,小伙伴们可以参考:

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  除了市直等岗位,各地的纪委机关也是去年考生竞相争夺的热门岗位,招录人数占焦作地区27,56%,招录人数5人以上的单位有15家,对考生来说,大部分岗位招录1人,在符合岗位条件的情况下,选择招录人数较多的纪委系统岗位,显然更稳妥。 整体来看,相比郑州、新乡等地,焦作地区岗位质量高,考生的选择性更多,且除专业限制外,没有其他明显的招录限制,招录门槛并不高,所以吸引了大批的外地考生报考。

  2、学历要求

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  2019年河南省考焦作地区招录学历要求中,要求本科学历招录人数593人,专科岗位98人,均为乡镇政府及基层公安岗位。仅焦作市财政局要求硕士研究生以上学历。

  3、专业限制

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  2019年河南省考焦作地区不限制专业的岗位为239,占总招录人数的近三分之一,主要以街道办、乡镇政府、纪委派驻机构及基层公安岗位为主;限制专业的岗位中,招录人数最多的五大专业依次为:法律类、文秘类、财会金融类、计算机类、工商管理类。

  二、焦作地区进面平均分数线

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  2019年河南省考焦作地区进面平均分数线为58.87,乡镇政府进面平均分为56.32,公安系统进面平均分为59.41,法院系统进面平均分为58.74,检察院系统进面平均分为63.37,纪委系统进面平均分为58.95,市属岗位进面平均分为59.88。

  从全省 18个地市的招录平均分上看,焦作地区排名第13位,相对来说较低,其实也是被“平均值”拖了后腿。从去年省考焦作的面试名单上可以看出,市属岗位的平均进面分数线基本都在60分以上,65分以上的五个岗位均为市属岗位:焦作市统计局达到了67.28,焦作市解放区审计局65.55,焦作市财政局65.19,焦作市林业局65.02,焦作市马村区委机构编制委员会办公室65.02。

  在乡镇和街道办等基层岗位中,市区岗位进面分数又明显高于乡镇。而进面分数较低的十个岗位里,由于焦作体育局招聘要求获得国家一级运动员证书,条件较高,报考考生有限,所以分数较低,其他岗位均为基层岗位。

  十个进面最高分岗位

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  十个进面最低分岗位

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  总体来看,2019河南省考焦作地区市属机关竞争尤为激烈,纪委系统次之,乡镇政府相对更容易进面。想要报考市属岗位的考生至少要保证自己的分数在62分以上,热门岗位达到65分以上,乡镇岗位58分以上才有较大的进面几率。建议打算报考2020年河南省考焦作地区的小伙伴,根据自己的岗位意向和自身程度,以此为导向安排自己的备考计划,有的放矢,增加自己上岸的筹码。


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